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您好，我这边是机械加工行业，试用期第二个月已经命令我开始上夜班，但是到月底发工资的时候，并没有夜班补助，而且我试用期还没过，给我发的工资是按照正式员工统计件数那样计算的，而且还有克扣工资的现象，这种我可以去劳动局申请仲裁不
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