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广东-珠海劳动工伤1个月前

￥9.90

我现在是一位強制执行人，在一家私营单位上班了8个月，但无缘无故被老板辞了，没订合同，也没交社保，我可以申请劳动仲裁吗

查看黄杨律师的回答

黄杨律师 广东-珠海 广东德赛律师事务所

  • 被强制执行人仅仅是被限制高消费等生活品质问题。自己本身的基本人身权利并被没有剥夺。
    用人单位不签订劳动合同，在入职一个月后到一年内是需要支付双倍工资的。不管是否违法解除劳动合同都应该支付。
    如果涉及违法解除劳动合同，用人单位还应该支付经济补偿金。
    需要证明的是具有劳动关系。
    社保的情况，应向劳动监察部门投诉。

    1个月前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95621人收听

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