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公司按绩效发工资，未完成任务绩效扣分，工资降低本来合理，可是领导又进行二次交钱罚款，这个是不是劳动法上也允许的。
罗玉石律师 重庆-渝北区 重庆君纵律师事务所
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柯军，毕业于安徽大学法学专业，曾任职于公安机关从事警察工作。
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执业十六年，专注于房产纠纷、建筑工程、物业租赁、公司股权、投
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