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江苏-盐城劳动工伤1个月前

政务警告处分六个月，在这期间一年一薪调资，有问题吗？别的有没有影响呢？

查看李志刚律师的回答

李志刚律师 江苏-盐城 江苏御今律师事务所

  • 行政记过处分的期限是12个月。
    《公务员法》第五十六条：处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
    第五十八条：公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。
    受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。
    受撤职处分的，按照规定降低级别。
    依据以上规定记大过时间为18个月。
    公务员受记过（记大过）处分的，不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。
    事业单位工作人员受记过处分的，不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴，绩效工资按本单位有关规定发放。
    处分期满解除处分的当年，符合正常增加薪级工资条件的，从次年1月1日起增加薪级工资。事业单位工作人员受到记过处分的，年度考核不得确定为合格及以上等次。

    1个月前

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