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我2020年10月11日入职厦门裕琴建材公司,但公司一直未和我签订劳动合同也未购买社保,我于2021年1月8日离职。(2020年12月25号左右第一次提出,2021年1月1日再次提出,未提交书面申请)月薪5000元,加每月店面营业销售额1%,现未发工资为十二月份和一月份.现在两个问题:1.工资必须让我去店面才会跟我谈(不去原因:①不在同一省份②疫情③公司老板屡次恐吓威胁)2.说我给店铺造成了损失.要赔偿.这个损失怎么定。3.说我不是正常离职。我能够申请仲裁吗?
周美云律师 云南-普洱 云南劲直律师事务所
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蒋金双律师 安徽-蚌埠 安徽治邦律师事务所
2012年取得法律职业资格证书,2016年至今,在河北厚正律
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咨询电话:13315451209。执业以来不断丰富业务知识,
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自2017年参加工作,有在法院工作的经验。自执业以来,与多家
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王磊律师专注于合同纠纷、民商事诉讼等领域的研究,在诉讼业务和
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