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公司年前两个月年后一个月，不让辞职，钉钉没有口头通道，我问别的同事，别的同事说可以跟经理商量一下急辞，然后我就跟经理说了，经理让我走正常程序，我就问是不是得按合同的年前两个月年后一个月不能辞职的流程，经理并没有正面回答我，只是说我可以先做到年底年后再说，我签的合同里面有年前两个月年后一个月不能辞职，那我的口头辞职有用吗？我有聊天记录。
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