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+一颗黍呀_

上海-闵行区综合1个月前

劳动仲裁:您好,我在上海的一家民营企业担任管理工作,2020年1月份开始该公司就不按照工资发放时间正常发放工资,期间多次追问,结果在2月的时候收到了最后一笔工资,也并未全额发放。然后我在没有收到通知的情况下,在5月份告知已经不是公司的人,追诉2月份到4月底的全额工资,并且出具相关的劳动解约书,每月实际到手金额约人民币18500

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韩晖律师 上海-普陀区 上海申如律师事务所

  • 你好,首先劳动争议案件的核心是员工是否能够充分证明和公司存在劳动关系,如是否签订劳动合同,或虽未签订合同但实质上是劳动关系;其次,在劳动合同期间按照劳动合同约定正常履行了劳动义务,无严重违反劳动法或公司规章制度的行为;再次,公司未按照劳动合同约定正常发放劳动报酬。如果以上条件都符合,则公司存在明显的违反劳动法行为,建议委托律师进行劳动仲裁。

    1个月前

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