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山西-临汾劳动工伤1个月前

¥100.00

您好!我是某投资公司派驻到合作公司的管理人员,与投资公司有劳动合同,合同明确执行工资规章制度。合作双方有协议约定互派人员到彼此的参控股公司工作,执行合作公司薪资待遇,因合作公司薪资待遇低于派出单位较多,致使我的劳动权益受损。屡次要求原公司补差,原公司以协议受限为由拒绝。原公司是否违反了按劳分配.同工同酬原则?我如何有效的维权,才能实现补偿目标??

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高文俊律师 山西-临汾 山西省襄汾县邓庄法律服务所

  • 同类合同实践中,要看双方是否有明确约定。可以提供合同,由我们帮助审理,如果合同中有相关规定,则可以申请维权。

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95616人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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