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四川-成都劳动工伤1个月前

我们跟劳务公司签订长达6个月的小时工劳动合同,但因疫情情况用人单位一个月很少让我们加班经常做两天休息两三天,请问第一:我能申请劳务公司或用人单位赔付经济损失吗,第二:我与用人单位解除劳动合同我能申请解除和时完全支付我加班时间的工酬吗

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吴瑕律师 四川-成都 四川卓锦律师事务所

  • 首先您需要弄清楚的问题是:您与劳务公司签订的合同是否属于劳动合同?如果是非全日制用工,就不属于劳动合同,不会有经济补偿金和加班费;如果是劳动合同,也要视情况确定是否有经济补偿金,至于加班费,根据您描述的情况,很可能是能够得到支持的。如果还有其他问题,可以通过本平台向我发起1对1咨询

    1个月前

  • 签订的合同标题为【短期劳动服务协议书】合同注解用工性质为:临时工这样符合要求吗

    1个月前

  • 值得一听

    您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95617人收听

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