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上海-徐汇区劳动工伤1个月前

如果提前一个月辞职没有理由怎么办

查看杜歆律师的回答

杜歆律师 上海-徐汇区 泰和泰（上海）律师事务所

  • 1、如果提出辞职是书面申请，可向劳动局投诉，要求公司马上结清工资。劳动局电话可在网上搜索，或者拨打12333
    咨询当地劳动局电话。
    2、如果没有书面的离职申请，那么只能再次提出书面的离职申请。
    3、注意事项：提出书面离职申请时，需要留下证据证明员工已经提交离职申请。最好是快递的方式。
    4、根据《劳动合同法》规定：第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

    1个月前

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