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陈律师,我想请问一下,在服装店上班,做事工程中划破了一件1199的衣服,公司要我赔偿600元合法吗?在职时,我转给店里钱,他们不收。然后之间提出离职挽留,也说没有要我赔的意思,后来离职了,就跟我说要处理,再没有发工资的情况下,要我自己先赔付。还要扣工作服的费用,我们之前根本没有签过工服要扣钱的协议
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