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上海-浦东新区劳动工伤1个月前

公司要我主动离职，说，主动离职别的都好办，项目的提成都能给，不主动离职的话，这些都没有，公司最近没什么活可以做，我就做了一下自己的活，公司跟我说，要是不主动离职，这个也得处罚。我该主动离职还是被动呢?

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黄瀛洲律师 上海-静安区 上海星图律师事务所

  • 主要区别：
    1、补偿金
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    正常情况下，如果劳动合同未到期，自己主动申请辞职，是没有补偿的。但是如果在劳动者没有过失的情况下，企业要解聘劳动者，就需要支付经济补偿金。
    2、失业金
    缴纳的五险一金中是有失业险的，按照规定，失业人员符合下列条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金：
    (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
    (二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
    3、失业保险金
    失业保险累计缴费时间满1年不满5年的，最长可领取12个月的失业保险金；累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限为18个月；
    累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限为24个月。

    1个月前

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