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2015年入职公司，2018年公司被另一家公司收购，保险一直是原公司给交。2020年11月原公司通知让去新公司总部上班，因为哺乳期还有5个月才结束，新地址距离家比较远，就拒绝了，还是在原地址上班，单位通知完第二天就把打卡考勤地址变更了，现在因三天未打卡旷工为由辞退。请问这种情况是否可以维权？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
本律师为当事人提供民事及刑事各类诉讼业务以及为顾问公司提供法
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上海政法学院本科法学学士，从事律师职业3年，曾多次担任集团法
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