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我在蜜雪冰城奶茶店干兼职,一天六个小时,然后前几天国庆节吗,本来是和我们说国庆节八天不能请假,但是一号那天刚好也是中秋,我也好久没回家了,然后在那念叨,之后明明批假让我回去的,还有一次在四号那天紧急情况突然发烧了,然后紧急请病假,然后也批了 ,到现在就说一开始说好不能请假,结果因为我那两天没来算旷工,旷工一天扣300两天就是600块钱,而且明明我请假店长也批了,现在到发工资的时候老板说算我旷工,这样公平吗?这样可以吗?
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我曾经是一名军人,在部队服役22年,2016年取得法律职业资
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刘涛律师有多年一线司法实务经验,熟悉执行领域的法律法规以及执
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