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你好，我去年12月分入职一家公司，当时已签订劳动合同，到时今年5月份复工，6月份的时候让我重新又签订了一份劳动合同。
新的劳动合同实习期到7月31日，但8月份的工资按实习期的工资发放的，我问人事转正的事情，人事告诉我需要提交转正申请，但没有人提醒我如何转正？这种情况我是否可以直接离职，并获得相应补偿
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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专职律师，有丰富的办案经验。擅长婚姻家庭、债权债务、人身侵权
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得益于专业的法律技能、复合型工作背景，自执业以来，专注于民商
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具有渊博的法律知识和丰富的工作经验，以当事人的利益为重，具有
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