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我就职于一家外企,因公司性质只工作半个月,于是我帮一家人力资源公司联系同事到它所签约的公司做日结工作,薪酬也由我代发。人力资源公司与工作单位有合同,员工任何人身伤害与意外由人力资源公司负责,请问我与同事再无任何合约的前提下,如果同事上下班和工作途中有意外我要负责吗?如要免责要办什么手续
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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本人已从事法律服务工作近10年,擅长解决民商事法律问题,包括
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张是妙律师,海南祥瑞律师事务所合伙人。擅长建设工程施工、房地
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