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在上海众源汽车燃油分配器制造有限公司上班,有长期夜班,并且基层领班压力较大,长期有氨气等有毒气体影响,在工作时间内,工作需要在氨气房人工换气,出现短暂心脏不舒服导致晕倒,摔掉上下侧切齿共两颗。此前身体健康,没有任何疾病,后检查身体也无异常。治疗检查费用花费三千多,后期补牙大约需要一万,工厂不给报工伤,只口头承诺私下解决,休养期间不扣工资,年终奖多发一千块钱,但是不承担检查治疗费用,也不承担后期补牙费用,并威胁如果自己报工伤没有通过,将会扣除工资和所有承诺。请问这种情况能否算工伤,该如何维权?
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