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北京-门头沟区劳动工伤1个月前

你好，工伤评9级伤残。应陪付多少

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薛峰律师 黑龙江-齐齐哈尔 黑龙江百发律师事务所

  • 如经劳动能力鉴定为9级伤残的，可享受如下工伤待遇：
    1.医药费由用人单位全额垫付；
    2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
    3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；
    4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
    5.工伤赔偿：
    （1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，9级工伤为9个月本人工资。
    （2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定，地区不同，赔偿额度也不同，可以拨打12333咨询一下当地劳动部门

    1个月前

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