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上海-浦东新区经济纠纷1个月前

四月份到期，现在八月份，公司说续签一个多月了，还没有续签 现在还有合同关系吗

查看崔萍律师的回答

崔萍律师 上海-普陀区 上海科尚律师事务所

  • 劳动合同到期公司没有续签但仍然继续工作的，应当支付双倍工资。
    　　《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    　　用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

    1个月前

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