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广东-广州公司法务1个月前

公司说没事做，然后叫你回去休息，算出勤?

查看唐雄进律师的回答

唐雄进律师 广东-广州 广东劲戈律师事务所

  • 劳动者自己请假休息是不计算有效工时的，并且用人单位也不能因为没有事情做就安排员工休息，一个月按有效工作日来计算薪资。

    《工资支付暂行规定》第12条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准，支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准，若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。其中的“按国家有关规定办理”，通常是按照不低于最低工资的70%至80%，向劳动者支付生活费直到复产、复工。除去员工自己请假的情形。

    1个月前

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