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我上个月在一家公司签了合同入职上班,现在公司人事却说因为我是暑假工 所以不正常给我们发工资 但是他们招人的时候也没说不要暑假工 我一天工作12小时 现在他们口头说要扣工资 不按合同上面的走(合同都在他们那 签好了没给我)请问申请劳动仲裁吗
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