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我想请问孕妇8月以上。不能正常上班的话（医生说有早产迹象，可开证明，确实无法上下班）必须请病假或其他请假吗，不请的话会怎么样，公司会辞退或不给予工资发放吗
黄瀛洲律师 上海-静安区 上海星图律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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武汉大学法律硕士，四川大学法医物证学硕士，工作认真负责，具有
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从事法律工作14年，具有丰富的办案经验。青海省律师协会刑事专
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