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我想请问孕妇8月以上。不能正常上班的话(医生说有早产迹象,可开证明,确实无法上下班)必须请病假或其他请假吗,不请的话会怎么样,公司会辞退或不给予工资发放吗
周菁华律师 上海-闸北区 上海市光明律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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李满律师毕业于河北大学法学院,中国人民大学在职研究生学历(在
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马律师,中国政法大学在职法律硕士,以“受人之托,忠人之事”为
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2013年执业以来,一直致力于公司法、合同法、劳动法、婚姻法
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赵孟亮律师,担任过廊坊市区政府及廊坊大型集团的法律顾问,有丰
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