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有病在原工作岗位还能胜任的工作，由于原工作部门需要裁员就给调入其他部门，但是其他部门由于身体状况我不能胜任，企业就要解除劳动合同，像这种情况企业的做法合法吗
朱海东律师 重庆-渝北区 重庆坤源衡泰（两江新区）律师事务所
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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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罗丹律师，律所合伙人，法律硕士，同时具备法律和理工专业知识背
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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