史建芳律师解答了员工刚转正就因病住院,出院后公司让办离职...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-密云县劳动工伤1个月前

员工刚转正就因病住院,出院后公司让办离职,不知应该如何处理

查看史建芳律师的回答

史建芳律师 北京-通州区 北京东燕律师事务所

1、单位开除员工分为合法开除和非法开除。
　　2、第一、如果员工只是普通病假，员工无过错，为达到退休年龄那么单位裁员，或者员工不能胜任岗位等原因辞退员工，那么单位需要支付经济补偿。
　　第二、如果员工处于疾病医疗期内，单位辞退员工，那么单位是需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金的。
　　第三、如果员工违反了《劳动合同法》第三十九条，无论员工是否处于医疗期，单位都是可以辞退员工的，单位不需要支付经济补偿。

1个月前

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