首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 山西劳动工伤法律咨询 > 太原劳动工伤法律咨询
老师,您好!我是一名执业药师,当时证到手的时候跟公司签了三年合同,说好底薪在原有底薪的基础上加六百,注册在岗加一千五。从去年开始底薪加六百公司就给停了,我现在不想在这个单位工作了想辞职,但是根据合同的话如果我没任职满三年,公司就要扣回他之前支付给我的原有底薪之外加的那六百累加,还有任职期间给我们交的再继续教育费等一系列费用,请问这样是合理的吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
陈焕君是广东知荣律师事务所执业律师。长驻广州、韶关,擅长于刑
帮助人数:8人 粉丝人数:1144人
帮助人数:21人 粉丝人数:1204人
受人之托,忠人之事。为客户提供优质法律服务,维护客户合法权益
帮助人数:11人 粉丝人数:1049人
2015年法律科班毕业,先后服务于广州白云法院、广州铁路运输
帮助人数:631人 粉丝人数:3161人
微信扫一扫,关注二维码