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公司领导在微信群发布消息:餐厅在营业额时间未结束或者顾客未走的情况下收蔬菜吧小料吧，直接解聘。
群里店经理纷纷回复收到，当天晚上抽查检查到我店提前十几分钟收了，（我自北京二次疫情开始至7月4日公司安排待岗，让店里助理每人上班一天），第一时间传达消息到店内工作群了，晚上未追踪。公司以此为由，解聘我，一分钱不赔偿。请问我该怎么办？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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从事律师执业五年以上，办理过近千起民商事案件，擅长合同纠纷、
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本人从事律师行业20多年，精通民事、刑事、行政诉讼等各类型案
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中共党员，执业多年，法学理论功底深厚，为多家公司企业法律顾问
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