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江苏-徐州劳动工伤1个月前

公司让员工单方签订合同，合同上公司方连公司印章和负责人签字都没有，而且还让员填写丶签订日期，还让员签订自愿书，自愿不要求有五险一金，员工离职还须提前二个月申请！（只是申能不能通过还要领导说了算）请问我们该怎么离职并得到我们应得权益？

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秦景敏律师 江苏-徐州 江苏恒邦律师事务所

  • 《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”这一规定要求的是自然日，不是工作日。劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。

    1个月前

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