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广东-河源公司法务1个月前

你好，请问一下哺乳期公司可以调你去另一个城市吗惠州市，可以申请维权的吗

查看吴传运律师的回答

吴传运律师 广东-佛山 广东亲仁律师事务所

  • 根据《劳动法》第63条规定，“不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”

    根据《女职工劳动保护规定》第九条规定：“有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用，哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。”

    根据《女职工劳动保护规定》第十条规定：“女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。”

    根据以上规定，在哺乳期公司把你调去其他城市明显是违法的，你可以去当地劳动监察部门投诉或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

    1个月前

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