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我从5月份上班到6月份，然后辞职。老板发5月份工资时只结算上工期的工资给我，没有结算正常双休以及51节假日的工资给我，并说这是公司统一决定的，请问我可以拿回5月份正常休假时间的工资吗？需要找什么部门解决吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
从事法律行业多年，擅长各种经济纠纷、消费维权、劳动维权、婚姻
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执业7年，系长沙市律协保险委员会和交通事故损害赔偿委员会委员
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