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律师你好:我06年9月1号进公司。11年8月31号签的劳动合同到17年8月31号共6年。共签2次合同。公司现在以裁员降低成本要解除劳同合同。请问该怎么赔偿?06年开始前5年没签合同怎么算?谢谢!
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
苏滕律师，中共党员，山东民桥律师事务所专职律师，企业合规师（
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“受人之托，忠人之事”本人系大学本科，法学专业，现在山东众翊
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