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公司拖欠加班费。没有法定节假日，且没有法定节假日加班费，也没有社保，想有社保就得考过本行业的证书才给上社保，现在想辞职，他们说还要干30天，工资已经拖欠了13天，现在辞职违法吗？如果辞职后他们拖欠工资，怎么办
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
合伙人律师，中山大学法律硕士，执业10年，代理数千案件。尤其
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从事法律行业多年，擅长各种经济纠纷、消费维权、劳动维权、婚姻
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执业7年，系长沙市律协保险委员会和交通事故损害赔偿委员会委员
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