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+洛苏

陕西-榆林劳动工伤1个月前

¥10.00

在一家个体绘本馆工作,一年多未签订劳务合同,口头约定每月工资2400+200元饭补。老板说按上班时间算工资,每月休假的4天不给发工资,日工资是(2400+200)/26=100元。那遇到31天大月的时候,上27天,全勤工资该发多少?2600.还是2700?
每周一休假,周二-周日上班时间是早9点-12点,下午3点到早上8点。每周上48个小时,已经超过劳动法规定的工作时间了,现在老板要求我们从6月9日开始每周二12点-3点值班3小时,和每周六/日值班1小时。还不给发加班费,说每月的200元饭补就是加班费。算不算违法。

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王增彦律师 陕西-西安 陕西兆守律师事务所

  • 你好,你的这种情况比较复杂,文字咨询难以回复清楚,你可以电话联系我进行详细咨询,我的电话是一三四八四九三九零四二

    1个月前

  • 日工资应该是工资总额除以21.75,每周加班一天的话应该额外支付加班费

    1个月前

  • 按上班天数算工资,每月休假的4天不给发工资,日工资是(2400+200)/26=100元。这月31天,本来是上27天,但老板强制让我多休假一天。然后扣我一天工资,只给我发2500.按劳动法,我这个月工资应该是多少?

    1个月前

  • 你的工资应该全额发放,另外还应该把加班费给你补上

    1个月前

  • 值得一听

    您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95617人收听

    张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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