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黑龙江-大庆劳动工伤1个月前

单位因为我疫情期间在自己家店里呢帮忙，店还没正式营业，没有如实上报让我写检讨，我写了二次均不合格，因此单位扣发我工资，并且让我自己交辞职报告，因为我不交辞职报告，因为我把检讨书发单位群里面，领导把我从群里删除了，并且大会通报不许我再进单位，不让我再上班，这个是不是开除我了？单位以我无故消失为由让我停职，我该怎么办。

查看吕亚兰律师的回答

吕亚兰律师 黑龙江-大庆 黑龙江安无虑律师事务所

  • 单位的行为不合法，可以申请劳动仲裁维权的。

    1个月前

  • 我属于劳务派遣，每两年与单位签一次合同，现在合同签到2020年12日31日，单位给交养老保险，医疗保险失业保险等共计五种保险，我现在因疫情期间在老公尚未正式营业的店里帮忙被单位检讨，写检讨二次均未合格，领导故意的为难我，因为同时四五个人均未实报自己的出行轨迹，只处理的我，并且让我签字了，说检讨再不合格就扣发工资，并且自己交辞职报告，我还是三年退休了，不想交辞职报告，一气之下，我把单位让我大会做的没有读完的检讨发单位群里面了，领导直接把我从群里删了，并且下令不让我再进单位的门，我去上级部门反映了情况，上级部门告诉我工资没扣，但是我从被领导删除的那天起就未上报行程不对，让我把检讨交上就立即恢复我工作，给我开工资，这种情况我倒情愿单位开除我，我也不交辞职报告，因为一年多以前我出言顶撞过领导，她把工作进行了调整，明明两个人的活基本上都让我自己干，弄的我苦不堪言，如果现在交了检讨回单位后她会继续给我小鞋穿，我该怎么办，如果开除我，我反而解脱，并且也不会将来后悔，求律师指点。

    1个月前

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