何竹兰律师解答了外派到国外，原公司没有解除合同，社保工资...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-丰台区劳动工伤1个月前

外派到国外，原公司没有解除合同，社保工资也是原公司，原公司搬迁能补偿吗

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何竹兰律师 北京-朝阳区 北京市两高律师事务所

根据劳动法，用人单位因为搬迁导致劳动合同无法履行的情形用人单位是可以解除与劳动者之间的劳动合同的，但应提前一个月通知并给与适当的经济补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

1个月前

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