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广东-深圳劳动工伤1个月前

本人19年2月入职,现在休产假,公司想解除劳动合同,该怎么赔偿呢?公司跟我签订的劳动合同是2020.6.1日到期。谢谢

查看王刚律师的回答

王刚律师 广东-深圳 北京市京师(深圳)律师事务所

  • 你好!劳动法明文规定,女职工从孕期开始,到产期,直至哺乳期结束之前,用人单位不得与其解除劳动合同或者将其解聘。如果既成事实的,用人单位违反劳动法规定解除或者终止劳动合同的,应该向劳动者支付双倍的赔偿金。建议委托律师帮助处理。

    1个月前

  • 具体金额要根据劳动合同和工资等情况综合计算,可以联系我们律师帮助维权处理。

    1个月前

  • 那那个赔偿金是怎么算的呢?现在还在协商

    1个月前

  • 值得一听

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