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实习，每周单休，不能休周六周天，节假日只放一天，没有双倍/三倍工资，HR算工资又是按双休算，一周工作22天，实际一个月工作26天，请假一天扣2900（基础工资）/22 600（岗位工资）/22=159，多上的那四天算加班，一天按600/22=27元算，是否有问题？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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刘星律师从事法律工作十余年，具有非常扎实的法学功底和良好的统
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