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我16年8月跟一家派遣公司签了劳动派遣合同,当时是派遣到地铁公司,19年7月底自己提的离职去了另一家公司。19年11月中旬又继续跟这家签了劳动派遣合同,派遣至安居集团。不知道这个劳动关系是可以从16年8月计算存续呢?还是说只能从19年11月重新计算
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法学科班出身,会计师,在国企从事财务工作数十年。格言是良善律
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