您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:邢台

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 上海劳动工伤法律咨询 > 松江区劳动工伤法律咨询

+👑💍韩泰

上海-松江区劳动工伤1个月前

¥10.00

公司通知清明只有4号休息的,5号和6号正常上班算工作时间。4号和5号不去算旷工。我平常就是双休的,到节假日就给休一天。公司不给调休和加班费的。问一下算旷工,我怎么处理啊?

查看彭咏梅律师的回答

彭咏梅律师 上海-奉贤区 上海信思法律师事务所

  • 可先去上班之后再要求加班工资。

    1个月前

  • 劳动合同到期是否续签合同?一般单位要维持原来合同条件续签,否则解除合同可要求经济补偿金。

    1个月前

  • 公司很明确不可能给加班费!我可以举报公司违规吗?

    1个月前

  • 可以先劳动监察大队投诉,不成可劳动仲裁。

    1个月前

  • 公司劳动合同也已经过期!对我不利吗?

    1个月前

  • 值得一听

    您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95616人收听

    张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

    公务员退休后嫖娼会影响工资吗 84786人查看

    赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

    退休教师嫖娼让抓了对以后的工资有影响吗? 65169人查看

    徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所

    发布咨询

    关注法妞问答,查看更多精彩内容

    微信扫一扫,关注二维码

    客服热线:400-618-8116

    微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

    济南暖云网络科技有限公司版权所有

    地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

    Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

    网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

    问题没解决?马上咨询在线专业律师,10138 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询