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单位每年年底多发一个月工资（全年十二个月的平均工资）称工龄补偿金,每人都有。请问如在此单位工作十五年以上，单位强行解除劳动合同，员工能得到补偿吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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2012年取得法律职业资格证书，2016年至今，在河北厚正律
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李满律师毕业于河北大学法学院，中国人民大学在职研究生学历（在
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在工作中秉持“先做人后做事”的服务理念，最大限度的维护当事人
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王若栋律师，多年致力于解决工伤、交通事故、债权债务、建筑工程
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