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安徽-淮南劳动工伤1个月前

我在矿务局做保安,平常是8小时的班,因为他们要求我们临时上12小时的班,而且不给加班费的情况下,强制让我们上班,我们不同意辞职了,辞职报告没有写!工资还能给我吗?而且疫情期间不放假,也没有任何补助,我们能要求他们给补助吗?

查看程玉伟律师的回答

程玉伟律师 安徽-合肥 北京盈科(合肥)律师事务所

  • 不合法。
      我国《劳动法》第四十四条明确规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。

    1个月前

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