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您好，我公司人事前几天通知我因为绩效考核被解除年薪，并让我签字。我当时说考虑一下，他说他们决定了，只是通知我一下，我就签了。请问如果我离职，还能要求公司赔偿吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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西南财经硕士研究生，专业方向为经济法。先后与政府部门和学校任
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