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本人到某母公司工作了一年8个月,因部门分流;现被调到子公司的一个部门,但是需要与母公司解除合同,重新与子公司签订合同,工龄是重新计算的;请问我在母公司的这一年半以上的工龄怎么要求补偿?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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陈焕君是广东知荣律师事务所执业律师。长驻广州、韶关,擅长于刑
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2015年法律科班毕业,先后服务于广州白云法院、广州铁路运输
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