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我在事业单位（之前是企业单位，现在改为公益一类）做了五年临时工，第一次签合同是四年期已经满，现在这一年没有签合同，但社保还购买。现在由于改革，单位要求改签劳务承包合同同，如果不签被辞退或自动离职会有什么补偿吗？之前的劳动合同条文说明奖金是正式员工的百分之五十，现在也不发了，可以要求按照合同发放吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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本律师为当事人提供民事及刑事各类诉讼业务以及为顾问公司提供法
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