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河南-郑州劳动工伤1个月前

¥5.00

我曾经在我们这的一家大型商场做了4年的楼层经理,后来在家待业了一年
我来这家公司八个月左右
这是第二次调岗
第一次我由客服前台去做客客管家,没有任何理由,我也没有出现任何工作偏差和投诉,当时有好几个老郑找我聊,就是说他希望有一个人能够全面接手工作,意思是如果我出前台学习物业管家工作之后,可以做他们的管理人员,这边我才同意调岗
调港之他们又空降了一位老员工做管理,我这边没有任何理由就服从了分配
这次调岗,他除了说疫情之前以外,还说我的工作没有定岗,因为我是从物业前台调到物业管家的,所以当时没有分配我的具体管辖区域,只是让我做机动人员,一直在替岗,包括他们前台有人休息,同样也需要我替岗,他们管家有人休息,也同样需要我提岗
.
在两个工作当中,我没有出现任何的偏差,也没有接到任何的投诉,而且我经手的客诉都得到解决

疫情期间所有的值班,我一天没有耽搁,即使没交通工具走路一个半小时,我也到公司
现在公司以疫情期间公司岗位不需要这么多人为由,让我调岗去保洁部做保洁
下午两点半找我正式商谈
我们这里是个县城,公司没有给我签定劳务合同,请问我怎么才能维护我的权益?!
商谈不成我可以提出让公司辞退我,补偿两个月的工资吗

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陈勇律师 河南-郑州 河南良仁律师事务所

  • 陈勇律师河南知名专家型律师,代理全国各类重大案件,经验丰富。 大案律师团,中国知名法律品牌,代理全国各地案件,团队合作,高效快捷。

    1个月前

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