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上海-徐汇区劳动工伤1个月前

¥10.00

我是在一家私人医院做网络咨询,目前剖腹产后八个月,这份工作就是一台电脑。一根网上。在网上解答患者疑问。自从休完产假。部门领导不止一次要辞退。或者调离我去别的部门,现在呢就是二月份我是在家上班。现在三月一号。开始规定必须到公司上班。不然扣底薪百分之20,现在就直接不给在家上班,自从生产后体质差容易感冒,现在疫情特殊时期。强制要求去公司,不去的话,如果辞退,合法么

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王文静律师 上海-静安区 北京盈科(上海)律师事务所

  • 请加微信沟通咨询请加微信沟通。

    1个月前

  • 如果是因为体质差感冒,可以开具病假条,并向公司请病假。如单纯因为疫情拒绝到公司上班,可能不被支持。如果公司不准许病假并辞退的,公司应该支付赔偿金,赔偿金的具体金额要看在公司的工作年限。请联系一八八零一九三五六七九详细咨询,可通过手机号加微信免费咨询。

    1个月前

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