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你好,我想问一下我2018年6入职11月份怀孕后身体不好请病假,病假工资一直没给,现在他们想裁员想把我裁了,才跟我算病假工资他们现在说只承认三个月的百分之60这样合法吗
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李永亮律师是从业多年的民商事经济纠纷律师,法律硕士研究生,中
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