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山东-济南劳动工伤1个月前

每天正常工作八小时，却每天加班八九个小时。算下来一天工作了十七个小时左右。没有强制加班。但是手头上的事没做好不可以走，别的项目组还需要我们帮忙。就得加班费，不能调休。只有周六周日加班才能调休。这样的公司算违法吗

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赵露辰律师 山东-济南 山东尚曜律师事务所

  • 工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定，或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定，要承担相应的法律责任。休息时间是在8小时以外劳动者自由支配的时间。
    根据我国法律规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
    劳动者工作时间包括准备结束时间、作业时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间。

    1个月前

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