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陕西-西安劳动工伤1个月前

刘律师您好，我在一个公司工作三年半，一直没有签订劳动合同，也没有购买社保，上个月因公司克扣工资我提出离职了，这种情况我该怎样维权

查看薛娟律师的回答

薛娟律师 陕西-西安 北京市盈科（西安）律师事务所

  • 你好，根据你的描述，你因为单位拖欠克扣工资已经离职，可以申请劳动仲裁，要求单位返还克扣的工资，补缴社保或赔偿未交社保的损失，支付经理补偿金。
    相关法条链接：
    《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位 未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
    第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
    第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”

    1个月前

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