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我单位有一位职工在一年前因病一直未到公司签署劳动合同，原来的人事总监一直以微信的方式通知此员工，此员工一直没有来公司签署劳动合同，此员工劳动合同于2018年10月31日到期，此员工今天提起了劳动仲裁，请问他现在提起劳动仲裁还在有效期吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
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王平律师毕业于中国政法大学，民商法学研究生学历，现担任多家大
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尹乐，2019年执业，有多年工程设计经验，擅长办理建设工程类
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自2005年开始从事律师工作。在多年的执业中，担任法律顾问，
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从事律师工作31年，担任法学教学工作，多家仲裁机构仲裁员。专
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